豊岡市女性デジタル人材育成・就労支援業務公募型プロポーザルの実施

　豊岡市女性デジタル人材育成・就労支援業務公募型プロポーザルを実施します。

　本業務は、豊岡市ジェンダーギャップ解消戦略に掲げる手段の一つ「自分のありたい姿に向かって、経済的に自立し、いきいきと暮らす女性が増えている」を実現するため、ライフイベントにより就労機会が制限されやすい女性の所得向上と柔軟な働き方の推進、および地域の雇用創出に貢献することを目的としています。

　参加を希望する事業者は、下部の実施要領などを確認の上、期日までに必要書類を提出してください。

業務概要

業務名

豊岡市女性デジタル人材育成・就労支援業務

業務内容

豊岡市女性デジタル人材育成・就労支援業務仕様書のとおり

委託上限額

4,130千円（消費税および地方消費税を含む。）

委託期間

契約締結日から2027年3月10日(水曜日)まで

スケジュール

項目	日程
募集開始	2026年4月22日（水曜日）
参加申込締切	2026年5月18日（月曜日） 午後5時まで
参加資格審査結果通知	2026年5月21日（木曜日）
質問受付締切	2026年5月28日（木曜日） 午後5時まで
質問回答	2026年6月2日（火曜日）
企画提案書等受付締切	2026年6月9日（火曜日） 午後5時まで
辞退届の提出期限	2026年6月10日（水曜日） 午後5時まで
第1次審査	2026年6月12日（金曜日）（予定）
第1次審査結果通知	2026年6月15日（月曜日）（予定）
第2次審査	2026年6月18日（木曜日）（予定）
結果通知	2026年6月19日（金曜日）（予定）
契約締結	2026年7月1日（水曜日）（予定）
業務開始	2026年7月2日（木曜日）（予定）

 

参加申込

申込方法

　2026年5月18日（月曜日）午後5時までに応募申込書などの提出書類を電子メールで提出してください。提出書類の詳細は、実施要領などを確認してください。

提出先

　豊岡市役所　くらし創造部　多様性推進・ジェンダーギャップ対策課（担当：木村・上田）
　Eメール：w-innv＠city.toyooka.lg.jp

質問・回答

　質問がある場合は、下部質問フォームから入力してください。
　質問は、2026年5月28日（木曜日）午後5時まで受け付けます。

• 豊岡市女性デジタル人材育成・就労支援業務　質問フォーム（外部リンク）