三和商事株式会社
- 宣言内容
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年間2回社長と社員が直接面談することで、社員の声を経営に反映。また働きやすい職場にするための改善を行う。毎月各部署の代表が集まって社員間の交流が図れる政策を考え実行。
- 代表者
- 三輪直亮
- 宣言日
- 2025年2月21日
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くらし創造部 多様性推進・ジェンダーギャップ対策課 ジェンダーギャップ対策係
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